Perguntas Frequentes

Assédio moral é a exposição de pessoas a situações humilhantes e constrangedoras no ambiente de trabalho, de forma repetitiva e prolongada, no exercício de suas atividades. É uma conduta que traz danos à dignidade e à integridade do indivíduo, colocando a saúde em risco e prejudicando o ambiente de trabalho.

Importante lembrar que acompanhamentos e feedbacks da rotina de trabalho, desde que ocorram com respeito, ainda que com indicações de algum erro cometido, não configuram assédio moral.